Vi prioriterar våra medarbetare
I vår organisation prioriterar vi våra medarbetare. Vi strävar efter att skapa en bra arbetsmiljö där alla känner sig värdefulla och olikheter hyllas. Genom att utnyttja kraften i vår mångfald driver vi innovation och hävdar vårt ledarskap inom teknikområdet.
Vår vision på Tekda är att vara en drivande kraft bakom framtidens innovation.
Vi tror att genom att odla en inkluderande och entreprenöriell företagskultur kan vi prestera vårt bästa och förbli en katalysator för innovation. Genom att integrera inkludering, mångfald och utveckling i vår kärnverksamhet säkerställer vi att vi inte bara är en bra plats att arbeta på, utan också en blomstrande gemenskap där alla kan bidra och lyckas.
Våra kärnvärden
Omtanke och respekt
Vi visar omtanke om kunder, medarbetare och miljö.
Yrkesstolthet
- Vi är professionella i vårt kundbemötande och ansvarstagande.
- Vi levererar kvalitet och ”rätt från mig”.
- Respekt som genomsyrar.
Nytänkande
- Vi hittar nya idéer & lösningar inför framtiden.
- Vi arbetar med ständiga förbättringar och att utveckla produkt och erbjudande.
Entreprenörsanda
- Kunden är i fokus.
- Vi visar framåtsträvan och tänker:
“Idag ska jag vara lite bättre än igår”. - Vi ställer upp för varandra och visar ingen ”det är inte mitt jobb”-attityd.
Lediga tjänster
Följ med oss på resan för att optimera våra kunders potential med fjäderlindningsteknik
Vi söker alltid kompetens inom automationsområdet. Skicka din spontanansökan till info@tekdagroup.com